Стипендии и иные виды материальной поддержки

stipendiaСтипендия и иные виды материальной поддержки

 

СТИПЕНДИЯ

Стипендией признается денежная выплата, назначаемая обучающимся в целях стимулирования и (или) поддержки освоения ими соответствующих образовательных программ.
Стипендия гарантирована статьей 36 Федерального Закона Российской Федерации от 29.12.2012 №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»
Стипендия назначается стипендиальной комиссией ГБПОУ РК «Джанкойский профессиональный техникум», решения которой оформляются протоколом.

Состав стипендиальной комиссии Джанкойского профессионального техникума

Председатель комиссии — Костыря Д.А.  — директор
Заместитель председателя — Гавриленко Д.М. — заместитель директора по учебно-производственной работе
Секретарь комиссии — Халилова Н.С. — секретарь учебной части

Члены комиссии:

Тарасенко С.Н. — заместитель директора по учебно-воспитательной работе
Борщев В.А. — старший мастер
Таран Л.В. — руководитель физического воспитания
Шевченко В.Ф. — социальный педагог
Аблякимов С.Д. — учащийся группы № 15 «Электромонтер СЦБ» — председатель организации самоуправления учащихся

1. Приказ от 04.09.2014 №121 «Об утверждении нового состава стипендиальной комиссии и положения о стипендиальном обеспечении»
2. Положение о стипендиальном обеспечении

stipendiaГАРАНТИИ ДЕТЯМ-СИРОТАМ И ДЕТЯМ, ОСТАВШИМСЯ БЕЗ ПОПЕЧЕНИЯ РОДИТЕЛЕЙ

Дети-сироты — лица в возрасте до 18 лет, у которых умерли родители;
Дети, оставшиеся без попечения родителей, — лица в возрасте до 18 лет, оставшиеся без попечения родителей в связи с их отсутствием или лишением родительских прав, ограничением в родительских правах, признанием родителей безвестно отсутствующими, недееспособными, находящимися в лечебных учреждениях, объявлением их умершими, отбыванием ими наказания в учреждениях, исполняющих наказание в виде лишения свободы и в иных случаях признания ребенка оставшимся без попечения родителей в установленном законом порядке.
Полное государственное обеспечение детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, — предоставление им за время пребывания в государственном или муниципальном учреждении, в семье опекуна, попечителя, приемных родителей бесплатного питания, бесплатного комплекта одежды и обуви, бесплатного общежития и медицин-ского обслуживания или возмещение их полной стоимости. В период обучения по очной форме в государственных образователь-ных учреждениях начального и среднего профессионального образования, государст-венных и муниципальных образовательных учреждениях высшего профессиионального образования за лицами из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также обучающимися, потерявшими в этот период обоих или единственного родителя, в случае достижения ими возраста 23 лет сохраняется право на полное государственное обеспечение и дополнительные гарантии по социальной поддержке при получении профессионального образования до окончания обучения.
Предоставление дополнительных гарантий регламентируется Федеральным законом от 21.12.1996 N159-ФЗ «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей».

Федеральный закон от 21.12.1996 N 159-ФЗ «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей»

СТУДЕНЧЕСКОЕ ОБЩЕЖИТИЕ

Место в общежитии студенту гарантировано статьей 39 Федерального Закона Российской Федерации от 29.12.2012 №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»

1. Положение об ученических общежитиях ГБПОУ РК «Джанкойский профессиональный техникум»
2. Методические рекомендации по расчету размера платы за проживание в общежитии

ТРУДОУСТРОЙСТВО

Одной из основных целей техникума является создание системы содействия трудоустройству выпускников и адаптации их к рынку труда.
Реализация этой системы позволяет решать следующие основные задачи:
— обеспечение высокого уровня конкурентоспособности выпускников техникума за счет постоянной ориентации образовательных программ на наивысшие критерии профессиональной квалификации работников, предъявляемые на отечественном и международных рынках труда, повышения их профессиональной гибкости и мобильности;
— прогнозирование спроса и предложения на рынке труда и рынке образовательных услуг и регулирование их путем изменения объемов, профилей и сроков подготовки специалистов;
— реализация программы самопродвижения студентов и выпускников техникума на рынке труда, перспективного планирования ими своей профессиональной карьеры;
— осуществление в организациях программы перспективного развития кадрового потенциала.